Medizinische Klinik

Erfahrene Spezialisten und interdisziplinäre Zusammenarbeit tragen entscheidend zum Behandlungserfolg bei.

Mehr erfahren

Wichtig für den Behandlungserfolg ist die persönliche Beziehung zu unseren Patienten sowie die enge Zusammenarbeit mit dem Hausarzt.

Die Hals-Nasen-Ohrenklinik verfügt über eine modern ausgestattete audiologische Abteilung.

Frauenklinik Köln-Holweide

Wir sorgen für einen sicheren Start ins neue Leben.

Brustzentrum

Kompetente Pflegekräfte, unterstützt durch speziell ausgebildete Breast Care Nurses, betreuen Sie im Brustzentrum Köln-Holweide.

Zu unserem Team
Jetzt operieren? Aber sicher!

Die Sicherheit unserer Patienten und Mitarbeiter höchste Priorität: Patientinnen und Patienten werden 3 – 4 Tage vor einer geplanten Operation auf SARS CoV-2 getestet. Im Haus gibt es eine Mund-Nasen-Schutz-Pflicht. Wir achten auf Einhaltung der Sicherheitsabstände; 3-Bett-Zimmer werden nur mit zwei Personen belegt.

Pflege bei den Kliniken der Stadt Köln

 

Näher am Menschen.

Mit Kompetenz. Mit Verantwortung. Mit Empathie.

Mit mehr als 1.500 Mitarbeiter*innen ist die Pflege die größte Berufsgruppe bei den Kliniken Köln. Die Pflegekräfte versorgen, betreuen und pflegen die Patient*innen mit großer fachlicher Kompetenz, hohem Engagement und Empathie.

In den Krankenhäusern Holweide, Merheim und Kinderkrankenhaus Amsterdamer Straße arbeiten die Pflegekräfte in rund 70 Stationen und Funktionsbereichen, z.B. Normalstationen, Intensivstationen, Endoskopien, Herzkatheter-Labor, Notaufnahme, Case Management und Zentrales Patienten Management sowie psychiatrischen Stationen für Kinder und Jugendliche.


Das Leitungsteam der Pflege verantwortet die strategische und operative Weiterentwicklung der Pflege- und Funktionsbereiche mit dem Ziel, Patienten bestmöglich zu versorgen. Zu den Arbeitsschwerpunkten gehören

  • die Weiterentwicklung der pflegerischen Strukturen und der Teams,
  • die Umsetzung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse,
  • die Schaffung attraktiver Arbeitsbedingungen im Rahmen der Krankenhausstrukturen sowie
  • die Bindung und Gewinnung von Mitarbeiter*innen.


Die Mitarbeiter*innen der Pflege finden bei den Kliniken Köln vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unterschiedliche Karrierepfade vor; sie werden gefordert und gefördert. Die Übernahme von Leitungspositionen unterstützen wir genauso wie die fachliche Weiterentwicklung. Einzelheiten dazu finden Sie auf den folgenden Seiten sowie auf den Seiten des Instituts für Aus-, Fort- und Weiterbildung.

 

 

Seite zuletzt aktualisiert am 10/7/2020